2006年10月1日至7日
，利来囯际集团2006年度整体学习周活动在青岛海景花园大旅馆举行
，集团董事会全体成员加入了本次学习。利来囯际集团整体学习周活动自此正式拉开序幕
，并将坚持下去
，使其成为利来囯际文化一面鲜明的旌旗。

首年度利来囯际集团高层整体学习

加入首年度整体学习周的有：集团董事刘金涛、姚莉、史静宏、赵国良、徐海波、牛爱军、田卫、马志民、郭文利。

本次整体学习的课本为一经在多家内外资企业任高管的职业司理人周大江先生编著的《党史商鉴》。《党史商鉴》是一部系统深入地挖掘和提炼蕴藏于党史史迹中的“治理之道”的佳作
，谋篇结构恢弘大气
，内容新颖管用
，堪称本土治理头脑的涤讪之作。

学习历程中
，各人讨论了学习与立异的关系问题
，一致以为学习是企业生长的条件条件
，立异是企业生长的基础动力
，学习是立异的实力
，立异是学习的体现。各人还讨论了企业价值观的问题
，即现代企业怎样使员工在实现小我私家价值的主观追求中
，客观上为组织创立价值。各人经由讨论以为
，建设精神穹宇最主要
，它包括企业的配合头脑、组织信心和组织文化;企业要通过文化的播种、愿景的形貌、使命的认同为员工提供追逐信心的路径。

这次学习讨论确定了建设集团整体学习周制度
，同时确定了集团第一个三年(2007—2009)生长妄想的战略思绪。学习时代
，各人还配合加入了“心灵破冰”、东海揽胜和旅行青岛历史博物馆等课外实践活动。